Логотип RECONT

Полезный контент для профессионалов

Пишем о технологиях продаж, переговоров, управлении и постоянно меняющемся мире бизнес-образования.

Не пропускайте новые статьи

Получайте полезные материалы от экспертов для развития своего бизнеса и карьеры каждый месяц. 

Отправляя форму, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности

что такое стратегическое мышление
Управление

Что такое стратегическое мышление?

Что такое стратегическое мышление? Стратегическое мышление — это психический, социально-психологический и организационный процесс разработки и реализации долгосрочной и целостной стратегии деятельности организации для достижения успеха и положительных результатов в игре, политике или бизнесе. Стратегическое мышление — это особый вид мышления владельцев и топ-менеджеров. Если вы владелец или топ-менеджер, то вы,

оценка персонала методы
Управление

6 методов оценки персонала для руководителей на этапе найма

Эта статья полезна для всех руководителей, кто так или иначе вовлечен в процесс поиска и оценки персонала. О чем мы поговорим в этой статье? Об оценке персонала при приеме на работу. А что такое оценка персонала в найме, из чего она состоит? Если детально изучать оценку кандидатов и проведение собеседований,

методы убеждения и аргументации
Управление

5 лучших методов убеждения подчиненных и коллег

Что такое методы убеждения? Методы убеждения подчиненных и коллег – это виды оказания влияния на людей, логические и аргументированные способы преподнесения своих идей с целью побуждения людей думать и действовать определенным способом.  Где вам нужны методы убеждения подчиненных и коллег? Набросаем ряд ситуаций, в которых методы убеждения подчиненных и коллег

собеседование и модель stat
Менеджмент

Как проводить собеседование руководителю. Модель STAR

О чем мы поговорим в этой статье? О том, как проводить собеседование. Причем не просто как проводить собеседование, а как проводить собеседование непосредственному руководителю. Эта статья о том, какие вопросы задавать соискателю? Какие компетенции оценивать? Какие стили собеседования существуют? Как использовать модель STAR при проведении собеседования руководителем. О том, что

оценка персонала, мужчина в котелке
Менеджмент

Оценка кандидата. 8 важных правил для руководителя

Основная проблема, которая рассматривается в этой статье – оценка кандидата, то есть как оценивать кандидата на должность, какие у вас есть инструменты чтобы понять, того ли вы человека приглашаете на работу?

модель-grow
Управление

Модель GROW. Какие вопросы задавать?

Что такое модель GROW в коучинге? Модель GROW – это метод беседы в коучинге, где коуч, задавая вопросы, ведет клиента (руководитель ведет сотрудника) по четырем этапам: цель, реальность, препятствия и возможности, план и воля к действиям. Кто может использовать модель GROW? Любой руководитель, которые хочет обучать и развивать своих сотрудников

бизнес коучинг банка с надписью коучинг
Управление

Бизнес-коучинг в компании своими силами. Возможно ли это?

Что такое бизнес-коучинг Что такое коучинг в целом и бизнес-коучинг, в частности? Коучинг и бизнес-коучинг — это способ обучения и развития персонала, в котором коуч создает для человека безопасное психологическое пространство для самостоятельного осознания и анализа проблем и возможностей ситуации, своих сильных и слабых сторон, внутренних сознательных и бессознательных мешающих

система обучения персонала
Корпоративное обучение

Система обучения персонала: развивайте свою команду

Система обучения персонала – это выстроенная целостная и динамичная структура развития людей в компании, которая включает обучение ориентации, ценностям, специальности (hard skills), эффективным коммуникациям, принятию решений и управлению (soft skills).

методы обучения персонала
Личная эффективность

10 методов обучения персонала, которые может использовать каждый руководитель

Разберем методы обучения персонала, которые не требуют серьезных финансовых затрат и могут быть использованы руководителями самостоятельно. И первый вопрос, который надо задать, какими методами вы проводите обучение персонала в своей компании? Неважно, предпочитаете ли вы офлайн, онлайн или смешанное обучение. Все три формы обучения персонала хороши, все три результативны. А

поведение потребителей
Менеджмент

6 типов поведения потребителей

Эта статься о 6 типах поведения потребителей полезна маркетологам, продавцам, менеджерам по продажам, руководителям отделов продаж, коммерческим и генеральным директорам. Когда вы продумываете свою маркетинговую стратегию, вам нужно учесть типы поведения потребителей. При планировании стратегии развития компании полезно задуматься о типах поведения потребителей. Если вы работаете менеджером по продажам или

типы клиентов разные
Продажи

8 типов клиентов в продажах: как с ними работать

Для вас будет полезным применять описание типов клиентов, потому что вы сможете точечно воздействовать на человека во время продажи. Знание типов клиентов дает вам возможность правильно присоединяться к ним, задавать верные вопросы, подбирать нужные аргументы и эффективно работать с сопротивлениями.

мозговой штурм в группе
Принятие решений

Мозговой штурм и список Алекса Осборна

Мозговой штурм – это метод группового поиска и принятия решений за счет создания атмосферы максимальной креативности, где сначала участники мотивируются на предложение различных даже самых нелепых, фантастических или безумных идей. На этом этапе мозгового штурма принципиально запрещена любая критика. Вторым этапом мозгового штурма является уже оценка отбор предложенных лучших идей,

создание контакта на встрече с клиентом
Продажи

Как создать контакт с клиентом: 7 факторов

Как создать контакт с клиентом? Сталкивались ли вы с ситуацией, когда контакт с клиентом не клеился и все шло не так, как хотелось? Что нужно сделать, чтобы создать хороший контакт с клиентом? Много ли ваших менеджеров по продажам и переговорам тренируют создание контакта с клиентом?

В этой статье я предлагаю сосредоточиться на 7 ключевых факторах создания контакта с клиентом:

small talk
Продажи

Что такое SMALL TALK в продажах с примерами

Здорово, если вы начинаете разговор не с предмета переговоров, а с посторонней, свободной темы. Развивайте искусство вести светские беседы. Давайте подумаем вместе. Клиент немного напряжен, вы тоже. Почему? Вы же идете говорить о деньгах. Это важно, деньги — это то, ради чего существует любой бизнес, деньги — это средоточие мысли и

цели по smart
Управление

Цели по SMART и управление по целям

Один из самых известных принципов постановки реальных целей — модель целей по SMART. Цель по SMART предполагает, что она должна соответствовать пяти ключевым характеристикам. Постановка цели по SMART дает вам возможность контролировать, насколько вы приблизились к цели, достигать результатов и развиваться. Эта статья про цели по SMART важна для топ-менеджеров,

Функции руководителя - управление
Управление

11 функций руководителя № 1: как управлять людьми

Основные и дополнительные функции руководителя Что такое функции руководителя? Функции руководителя — это основные его обязанности, направляющие его работу с точки зрения управления людьми и процессами. Функции руководителя — это доминантные составляющие его работы, без которых невозможно управление людьми и процессами. Функции руководителя — это те составляющие и направляющие, которые

Первый контакт с клиентом. Девушка
Продажи

Как установить контакт с клиентом на встрече: 6 полезных принципов

Значит, если вы потратите первые 5 секунд впустую, вы создадите отвратительное впечатление, которое изменить будет очень нелегко. Наверняка каждый из нас наблюдал, как застывает расплавленный воск от свечи. Так как? Моментально! И потом изменить его форму очень нелегко. Его снова необходимо плавить, а это трудно, если внутри расплавленного воска уже, увы, нет фитиля. Первое впечатление подобно фитилю в свече. Им можно воспользоваться лишь один раз. Иначе надо покупать другую свечку.

метод галстук-бабочка
Принятие решений

Как использовать метод «Галстук-бабочка» для оценки рисков

Когда может пригодиться метод «Галстук-бабочка»? Слышали ли вы что-нибудь о методе «Галстук-бабочка»? Приходилось ли вам применять анализ «Галстук-бабочка», последовательно рассматривая причины рискового события и их последствия? Случаются ли опасные события в вашей жизни? Бывает ли так, что вы хотите проанализировать причины рисковых событий и неблагоприятные последствия? Задумываетесь ли вы о

Креативное мышление разработака
Принятие решений

Как развить креативное мышление. Метод «Случайное слово»

Использование методов креативного мышления полезно во многих сферах: вы создаете новый для рынка продукт или модернизируете его, вы решаете инженерную задачу, вы продумываете рекламную кампанию, вы создаете новые методы мотивации людей или новые способы убеждения клиентов.

НАПИСАТЬ НАМ

Пришлем программы и другие материалы для обсуждения корпоративных тренингов.

Не пропустите новые статьи для развития бизнеса и карьеры

Отправляя форму, вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности

18 июня. "АКТИВНЫЕ ПРОДАЖИ: классические и новые технологии"

blank

Не запись! Онлайн-тренинг с Николаем Рысёвым + практика + задания + разбор. До 1 мая специальные условия для участников. Посмотреть на сайте

 

Скачать бесплатно:

Подписаться

Новые статьи, мероприятия и специальные предложения