Николай Рысёв - признанный эксперт в области управления, продаж и переговоров

Изменения через технологии и мотивацию

эксперт по продажам и управлению

1000 проведенных тренингов, 20 000 участников, 40 отраслей бизнеса. Разработано более 20 программ. 

оптимист и гуманист

Позитивная атмосфера на тренинге и вера в развитие в людей создают возможности для раскрытия потенциала каждого. 

мотивационный спикер

Высокая динамика, активные элементы для большой группы, подготовка содержания выступления под задачи.

автор бестселлеров

7 бизнес -книг по продажам и управлению. На книге “Активные продажи” выросло целое поколение переговорщиков и бизнес-тренеров.

исследователь

В 2020 году будет закончено исследование на тему “Психологические аспекты стратегий переговоров”.

Директор RECONT

20 лет компания работает на рынке обучения и консалтинга. Команда экспертов реализуют проекты любой сложности.

примеры проведенных тренингов и выступлений

тренинги любой сложности

95% участников  оценивают тренинги на 10 баллов

стандарты сервиса

.

эмоциональный интеллект

сложные продажи

.

постановка задач

Николай Рысёв

CEO RECONT
Эксперт в области управления, продаж, переговоров. Мотивационный спикер. Автор бестселлеров. Оптимист и гуманист.

Я верю, что путь человеческого развития – это путь просвещения, искусства, науки и технологий, которые дают нам возможность интеллектуального и духовного развития. И самое главное – путь человека, по моему мнению, – это путь компромисса и сотрудничества с другими людьми.

Обучение в любых его формах, будь то книги, тренинги, TED видео, общение с интересными людьми, открывает нам новые перспективы в жизни и делает наш мир богаче и эмоционально ярче. Тем самым, мы становимся успешнее в бизнесе и профессии.

Профессиональная деятельность и достижения:

  • Бизнес-тренер и организационный консультант, эксперт высочайшего класса в области управления, переговоров и продаж. Оптимист и гуманист. 
  • Автор более 40 тренинговых программ по продажам и управлению. Провел более 1000 тренингов и 70 крупных консалтинговых проектов для российских и международных компаний. 
  • 80% клиентов – средние и крупные российские компании, расположенные в различных регионах России.
  • Среди клиентов: Microsoft, Альфа-Банк, Hilton, Мегафон, Ancor, Силовые машины, MTV, Autodesk, «Билайн», «Триколор ТВ», Газета «Деловой Петербург», «Силовые машины», «Хлебный дом».
  • Автор бестселлеров «Активные продажи», «Стратегии переговоров», «Технологии лидерства», «Правильные управленческие решения: поиск и принятие», “11 правил руководителя №1”, “Влияние и противостояние манипуляции в продажах”.
  • Постоянный спикер российских конференций и бизнес-форумов, например: Российская Неделя Продаж, Международный Жилищный Конгресс, HR Expo, Бизнес-школа ИМИСП, iPlace и другие.
  • Международный опыт работы в качестве операционного коуча.
  • На книге Николая Рысёва «Активные продажи» с тиражом более 500 000 экземпляров (включая все бумажные, электронные и аудио копии) выросла целая плеяда менеджеров по продажам и бизнес-тренеров России. 

Образование:

  • Пишет кандидатскую диссертацию в СПбГУ на тему «Психологические аспекты стратегий переговоров: сотрудничество, компромисс, манипуляция, доминирование, игнорирование». Защита запланирована на май 2020 года.
  • Закончил психологический факультет СПбГУ с отличием.
  • Прошел трехлетнюю программу обучения в Институте Экзистенциальной и Гуманистической Психологии (HEPI, Бирштонас, Литва).
  • Завершил трехлетнюю программу обучения в Санкт-Петербургском Институте Гештальта. 

отзывы о тренингах

книги в подарок

скоро можно будет почитать главы из книг....

“Я сейчас дочитываю книгу “Технологии лидерства”, Николая Рысёва, советовала бы включить ее в курс менеджмента в вузах”. 

Анна Матвеева, 1С Гендальф

“По роду деятельности заниматься организацией продаж приходится каждый день. И тем не менее книга вызывает серьезнейший интерес – структурировано, системно, понятно, сценарии продаж можно использовать в ежедневной работе”.

Денис, читатель

новые статьи и мероприятия

оставайтесь на связи

новые статьи

Методы установления контактов

Как привлекать внимание ЛПР в процессе первого разговора

В предыдущей статье “Как начать разговор с ЛПР. Холодные контакты” мы рассмотрели основные принципы холодных звонков и три метода привлечения внимания и создания интереса у лица принимающего решения.
Мы продолжаем разговор, потому что чем больше методов, тем лучше. Вы спросите: «Почему»? Да потому что разнообразие дает вам возможность, во-первых, под разных клиентов подбирать наиболее эффективные методы, а, во-вторых, применять к одному и тому же клиенту новый метод, если предыдущий не сработал! И, в-третьих, работать становится гораздо интереснее. Я уже не говорю, что это результативнее!

Итак, рассмотрим еще четыре метода вступление в контакт с ЛПР. Преимущественно, они применяются по телефону, но при известной адаптации их можно использовать в письме, отправляя электронную почту, в социальной сети или в мессенджере. И, конечно, эти методы с легкостью применяются при личной контакте!

Читать дальше »
Планирование

Парадоксальная теория изменений и руководитель №1

В этой статье вы познакомитесь с парадоксальной теорией изменений. Также мы зададим себе несколько важных вопросов. К примеру, что станет, если я применю парадоксальную теорию изменений к себе? Какие функции руководителя я выполняю на отлично?

Где моя зона ближайшего управленческого развития? И мы начнем разбор первой управленческой функции – планирование и прогнозирование – функции, которая позволяет снизить количество управленческих ошибок и увеличить эффективность собственной деятельности и результативность работы отдела и компании.

Читать дальше »

70 примеров обработки возражений. Холодные контакты

Вашему вниманию предлагается ответы на распространенные возражения, конечно, не на все-все-все, но на достаточно большое количество. Здесь вы можете найти ответы на многие вопросы, которые вас так долго мучили. Рекомендую также прочитать статьи «17 способов обработки возражений» и «Как правильно задавать вопросы в продажах», для того, чтобы получить полное представление о том, как работать с возражениями при холодных контактах.

Читать дальше »

не откладывайте достижения на завтра

Задавайте вопросы

+7 (921) 996 60 42